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Walther, Cornelia C.

Cornelia C. Walther arbeitete 18 Jahre lang für das Kinderhilfswerk der Vereinten Nationen (UNICEF) in Westafrika, Afghanistan und Haiti und konzentrierte sich dabei auf innovative Kommunikation und Interessenvertretung. Als Coach und Forscherin arbeitet sie mit der Deakin University zusammen und fungiert als Mentorin im Harvard Women in Defense and Diplomacy Network. Zwei ihrer Bücher werden 2020 bei Palgrave Macmillan veröffentlicht.

Human Leadership for Humane Technology</a>

Human Leadership for Humane Technology

This book explores the relationship of natural and artificial intelligence in our rapidly evolving world. It does so anchored in an innovative multidisciplinary framework and the premise that society is a composition of multiple dimensions, with individuals (micro), communities (meso), countries (macro) and planet (meta) in the collective sphere, and individuals themselves as multidimensional beings (aspirations, emotions, thoughts, sensations).

  • Walther, Cornelia C.
  • 2024-09-20
Human Leadership for Humane Technology</a>

Human Leadership for Humane Technology

This book explores the relationship of natural and artificial intelligence in our rapidly evolving world. It does so anchored in an innovative multidisciplinary framework and the premise that society is a composition of multiple dimensions, with individuals ( micro ), communities ( meso ), countries ( macro ) and planet ( meta ) in the collective sphere, and individuals themselves as multidimensional beings (aspirations, emotions, thoughts, sensations).

  • Walther, Cornelia C.
  • 2024-09-15
Führungsqualitäten für sozialen Wandel und Entwicklung</a>

Führungsqualitäten für sozialen Wandel und Entwicklung

Das Buch bietet Perspektiven von Entscheidungsträgern. Es soll die Leserinnen und Leser dazu inspirieren, sich für den sozialen Wandel zu engagieren. Ziel ist es, die Ursachen und Folgen sowie den Mehrwert eines integrativen sozialen Wandels greifbar zu machen.

  • Walther, Cornelia C.
  • 2024-03-13
Führungsqualitäten für sozialen Wandel und Entwicklung</a>

Führungsqualitäten für sozialen Wandel und Entwicklung

Das Buch bietet Perspektiven von Entscheidungsträgern. Es soll die Leserinnen und Leser dazu inspirieren, sich für den sozialen Wandel zu engagieren. Ziel ist es, die Ursachen und Folgen sowie den Mehrwert eines integrativen sozialen Wandels greifbar zu machen.

  • Walther, Cornelia C.
  • 2024-03-12
Entwicklung und Verbindung in der Zeit von COVID-19</a>

Entwicklung und Verbindung in der Zeit von COVID-19

Dieses Buch betrachtet die COVID-19-Pandemie und ihre wahrscheinlichen Folgen durch ein vierdimensionales Prisma - Bestrebungen, Emotionen, Gedanken und Empfindungen, um menschliches Verhalten zu verstehen. Diese Perspektive eröffnet Möglichkeiten, die gegenwärtige Krise in eine Chance für positive Veränderungen zu verwandeln; denn die systematische Beeinflussung der verschiedenen Komponenten unseres Seins, individuell und kollektiv, beginnt mit dem Verständnis ihrer Natur und ihrer Interaktion.

  • Walther, Cornelia C.
  • 2023-10-23
Entwicklung und Verbindung in der Zeit von COVID-19</a>

Entwicklung und Verbindung in der Zeit von COVID-19

Dieses Buch betrachtet die COVID-19-Pandemie und ihre wahrscheinlichen Folgen durch ein vierdimensionales Prisma - Bestrebungen, Emotionen, Gedanken und Empfindungen, um menschliches Verhalten zu verstehen. Diese Perspektive eröffnet Möglichkeiten, die gegenwärtige Krise in eine Chance für positive Veränderungen zu verwandeln; denn die systematische Beeinflussung der verschiedenen Komponenten unseres Seins, individuell und kollektiv, beginnt mit dem Verständnis ihrer Natur und ihrer Interaktion.

  • Walther, Cornelia C.
  • 2023-10-23