Cover: Digitale und analoge Lehre an der Hochschule: das Beste aus beiden Welten
Florian Schultz-Pernice
Digitale und analoge Lehre an der Hochschule: das Beste aus beiden Welten
ISBN: 978-3-662-71897-1
241 Seiten | € 69.99
Buch
Erscheinungsdatum:
30.12.2025
Sonstiges
Florian Schultz-Pernice

Digitale und analoge Lehre an der Hochschule: das Beste aus beiden Welten


Der vorliegende Band versammelt Modelle erfolgreicher medienintegrativer Hochschullehre mit dem Ziel, die Konturen einer neuartigen hochschulischen Lehr-Lern-Ökologie in der digitalen Welt freizulegen. Auf der Basis eines gemeinsamen konzeptuellen Rahmens (Teil I) stellen die Beiträge der unterschiedlichen lehrkräftebildenden pädagogisch-didaktischen Disziplinen ihren gegenwärtigen Forschungs-, Erfahrungs- und Reflexionsstand im Hinblick auf digital gestützte Lehre dar und veranschaulichen dies an Praxisbeispielen (Teil II). Der abschließende Teil (III) bietet eine Auswertung der Beiträge mit dem Ziel, generalisierbare Aussagen zu Formaten und Designprinzipien erfolgreicher Hochschullehre abzuleiten. Damit werden die Umrisse einer zeitgemäßen Hochschullehre sichtbar, die „das Beste aus beiden Welten“, der analogen und der digitalen, verbindet.


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Postleitzahl
Veröffentlichung:30.12.2025
Höhe/Breite/GewichtH 24 cm / B 16,8 cm / -
Seiten241
Art des MediumsBuch
Preis DEEUR 69.99
Preis ATEUR 71.95
ISBN-13978-3-662-71897-1
ISBN-103662718979
EAN/ISBN

Über den Autor

 
Dr. Florian Schultz-Pernice hat am Lehrstuhl für Empirische Pädagogik und Pädagogische Psychologie der Ludwig-Maximilians-Universität München die medienpädagogische Leitung des DigiLLab der LMU inne. Er forscht zu digitalem Lehren und Lernen sowie zur Theorie der Literaturdidaktik und transmedialen Erzähldidaktik. 
 
Dr. Sonja Berger ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Empirische Pädagogik und Pädagogische Psychologie der Ludwig-Maximilians-Universität München und forscht     dort zu Themen digitaler Bildung und Lehrkräftekooperation.
 
Prof. Dr. Irmgard Mausz ist Professorin für Wirtschaftspsychologie an der International School of Management und assoziierte Wissenschaftlerin am Center for Leadership and People Management der Ludwig-Maximilians-Universität München. Sie forscht zur nachhaltigen Gestaltung von Arbeit vor dem Hintergrund des demografischen Wandels und zur digitalen Transformation.

 

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