Stochastische Personalplanungen

Inhaltsverzeichnis

• 1. Einführung und systematische Einordnung der Arbeit.
• 1.1. Gegenstand und Vorgehensweise der Untersuchung.
• 1.2. Die Personalplanung in der Literatur.
• 1.3. Zur Systematik der Personalplanung.
• 1.4. Abstimmungserfordernisse in der Personalplanung.
• 2. Theoretische und begriffliche Grundlagen.
• 2.1. Theorien zu stochastischen Personalplanungen.
• 2.2. Charakterisierung der Planung des Reservepersonals (Springerplanung).
• 3. Die Bestimmungsfaktoren der Planungen des Reservepersonals.
• 3.1. Die Wirkung der Fluktuation auf die Personalausstattung.
• 3.2. Der Einfluß des Absentismus auf die Personalausstattung.
• 3.3. Veränderungen der Arbeitsleistung.
• 3.4. Stochastische Schwankungen des Arbeitsanfalls.
• 3.5. Exkurs: Deterministische Problembereiche bei der Planung des Reservepersonals.
• 4. Quantitative Ansätze zur Planung des Reservepersonals.
• 4.1. Analytische Planungsmodelle.
• 4.2. Simulative Planungsmodelle.
• 1. Anlage I.
• 2. Anlage II.
• 3. Anlage III.
• 4. Anlage IV.
• 5. Anlage V.
• 6. Anlage VI.
• 7. Anlage VII.
• 8. FORTRAN-Programm.